40岁加油站女员工被裁，她欲哭无泪，感慨道：没办法找到新工作

吴姐是加油站的一个女员工，四十岁了，在加油站工作了十多年。

在加油站，她是一个三好员工。但是加油站需要搬迁，搬迁后就需要裁员。吴姐虽然工作做得很好，但是由于年纪大了，所以还是被加油站裁掉了。

吴姐每个月的工资虽然不高，但是加油站的绩效高，她销售工作做得很好，所以每个月的工资也还不错。突然被裁，她一时有些接受不过来。

并且她在加油站已经工作了十多年，要她突然去找其他工作，难度很大。她自己的工作技能已经被局限了，平时也没有学习其他的工作技能，所以她觉得很痛苦。

并且她年龄也是一个问题，一个四十多岁的女员工，是很难就业的。即使她很会销售工作，但是市场上也不招四十来岁的销售啊！

宣布她被裁的那一天，她欲哭无泪道：“我真的是没有办法找到新工作了。”

她的上级领导看到她这个样子，心里也很难受，但是这是上面下来的通知，她也没办法。其实吴姐现在变成这个样子，也和自己在工作时候的状态有关。

一、找不到新工作的原因

首先我们来分析吴姐找不到新工作的原因。

她的年纪是一个大问题，四十岁的中年女性，很难在公司、工厂找到一个比较好的工作。但是她可以选择去当月嫂、保姆，不过吴姐没有受过这方面的专业训练，很难脱颖而出。

并且她本来的这份工作，在加油站给别的车子加油，本身是一个没有什么技术含量的工作。随着科技的进步，给汽车加油的工具也就越来越方便。很多时候，加油站的员工都只需要站在旁边按几个按钮就能搞定。

平时忙的时候也就是给这些车主推荐商品的时候，技术含量很低。正因如此，吴姐才能够在加油站一干就是十几年，但是这也给她现在带来了隐忧。她的工作不具有技术性，因此，一旦被淘汰，那就是永久地被职场淘汰。

二、工作中学习的重要性

吴姐之所以被工作淘汰，主要原因就是没有在职场中学习新的技能。

很多人工作以后就会停止学习，这个学习并不是指我们读书期间的学习。工作后的学习，都是我们自发主动地学习其他的技能。

大部分职场人下班以后就会躺在沙发上玩手机，玩到一定时间洗个澡就睡觉了。我相信大部分人都是这个样子做的，实不相瞒，年轻的时候我也是这样做的。

但是后来，我体验到了职场的“不公平”，发现自己随时都有被淘汰的风险。于是我开始回家后锻炼，在网上看网课，多阅读与自己专业有关的书籍。

下班后我为自己花的时间，也让我在工作中有了更大的成长。其实每天下班后，也就花了三四个小时在学习上，但是却让我更加自信，并且在职场上得到了更多的机会。

这就是在工作中我们学习的重要性，现在说再多你都会觉得没用。等到某一天，你真的花费了时间去尝试学习，就会感受到学习和没学习的差别。

三、在工作时我们应该学习什么

那我们具体应该学习什么呢？其实我们该学习的有很多。

第一，我们要学习自己工作、专业相关的知识。互联网高速发展的今天，很多名师课堂都是开放的。如果你是一个做技术方面的工作人员，那你就可以通过网课学习很多知识。学会了这些知识，能够给你增长更多的阅历，也能够让你提高自己的工作效率。

第二，我们学习和自己兴趣相关的知识。我记得当时自己对油画很感兴趣，自己也有素描基础，于是给自己报了一个班。大家可能觉得很枯燥，但是每次去画画的时候，都是我最快乐、最放松的时间。有的时候，这些和你兴趣有关的知识，能够让你放松心情，甚至还能成为你的副业。

第三，学习健身方面的知识。人的健康是最重要的事情，如果你的身体已经由于工作出现了一些问题，那你就需要注意了。多花点时间照顾自己的身体，总归没错。

综上，各位读者朋友们，对职场上花时间学习又有一些什么新的看法呢？